הדרכות בטיחות בעבודה

הדרכות בטיחות:

כי בטיחות היא לא עניין של מזל, היא עניין של הכשרה

מעסיק הורשע באשמת תאונת עבודה: לא העביר הדרכת עובדים ולא נמצע כל תיעוד למסירת מידע על הסיכונים

הידעת?

מחקרים שנעשו בתחום גורסים כי אחת הסיבות העיקריות להתרחשותן של תאונות עבודה היא היעדר ידע של העובדים באשר לסיכונים הקיימים בעבודתם ואי שמירה על כללי הבטיחות בעבודה.

מה אומר החוק על הדרכות בטיחות?

 "מחזיק במקום העבודה ימסור לעובד במקום העבודה מידע עדכני בדבר הסיכונים במקום שבו מועסק העובד והוראות עדכניות לשימוש ולהפעלה בטוחה של הציוד וחומרי העבודה במקום".

החוק למעשה מחייב כל מעסיק להעביר הדרכות בטיחות לעובדיו וגם לוודא את הטמעתן.

על הדרכות הבטיחות להתבצע על ידי ממונה בטיחות מוסמך, בעל הכשרות והסמכות בתוקף, ועליהן להיות מתועדות.

מקובל לחלק את הדרכות הבטיחות על פי עיסוק ספציפי, סביבת עבודה ספציפית והדרכות כלליות.

יאיר טל בטיחות ובריאות בתעסוקה מקיימת הדרכות בטיחות מזה שנים רבות במגוון תחומים במשק לחברות מובילות,ארגונים ותעשיות,

כמו גם שירותי ממונה בטיחות, יועץ בטיחות, ליווי עסקים באישורי הבטיחות הנדרשים לרישוי כמו מקומות המאכלסים אורחים (פאבים, מסעדות וכו), בריכות ציבוריות ועוד.

 

הדרכות בטיחות בעבודה עם חומרים מסוכנים

הדרכות עבודה ברעש: הגנה על בריאות העובדים בסביבת עבודה רועשת

עבודה בסביבה רועשת או עם רטט מוגבר עלולה להוות סיכון משמעותי לבריאותם ובטיחותם של עובדים. חשיפה ממושכת לרעשים חזקים או לרטט עלולה לגרום לנזקים קבועים בשמיעה, בכלי הדם, במערכת העצבים ובתפקודים קוגניטיביים אחרים.

מהן תקנות עבודה ברעש?
תקנות הבטיחות בעבודה (גיהות תעסוקתית ובריאות העובדים ברעש), תשמ"ד-1984, קובעות הוראות למניעת חשיפת עובדים לרעש מזיק במקום העבודה. מטרתן להגן על בריאותם ושלומם של העובדים מפני נזקים שעלולים להיגרם כתוצאה מחשיפה ממושכת לרעש.

מי מוגדר כ"עובד ברעש מזיק"? כל אחד מאלה:

(1)   אדם העובד בעבודה או בתהליך עבודה מן הנקובים בתוספת הראשונה;

(2)   אדם החשוף, במקום עבודתו, לרעש מזיק מתמשך או התקפי מעל לרמת החשיפה המשוקללת המרבית המותרת לרעש מתמשך והתקפי, או מעל לרמת החשיפה המרבית המותרת לרעש התקפי והוא עובד 200 שעות בשנה לפחות, אלא אם כן הורה מפקח עבודה אזורי על תקופה שונה ממנה לגבי מקום עבודה מסוים;

מי חייב לציית לתקנות?

התקנות מחייבות הן את המעסיקים והן את העובדים.

חובות המעסיק:

חובות העובד:

  • להשתמש באמצעי המגן המסופקים על ידי המעסיק.
  • לעבור בדיקות שמיעה תקופתיות כנדרש.
  • לדווח למעסיק על כל ירידה בשמיעה או על כל תופעה אחרת שעשויה להיות קשורה לחשיפה לרעש.

מהן רמות הרעש המותרות?

התקנות קובעות רמות חשיפה מרבית מותרות לרעש, בהתאם לתדירות הרעש ומשך החשיפה. רמות אלו נמדדות ביחידות של דציבלים (dB). תקנים: בישראל, המגבלה המותרת לחשיפה יומית לרעש היא 85 דציבלים (dB) למשך 8 שעות, או 90 דציבלים (dB) למשך 4 שעות.

הסיכונים הכרוכים בחשיפה לרעש

חשיפה ממושכת לרעש עלולה לגרום לנזקים בריאותיים חמורים, ביניהם:

  • ירידה בשמיעה, ואף חירשות.
  • טינטון – צלצולים באוזניים.
  • קשיי ריכוז וזיכרון.
  • עלייה בלחץ הדם.
  • מחלות לב וכלי דם.
  • פגיעה במערכת החיסון.

העובדים ברעש לרוב חשופים גם לנזקים של עבודה ברטט:

  • השפעות: תסמונת מנהרת התעלה הקרפלית, פגיעות בכלי דם ועצבים, כאבי שרירים ומפרקים, קשיי ריכוז, ירידה במוטיבציה.
  • מדידה: מטר לקליטת רטט.
  • תקנים: בישראל, המגבלה המותרת לחשיפה יומית לרטט היא 2.5 מ"מ לשנייה בריבוע (m/s²).
  • מיגון: כפפות מיוחדות, בידוד רטט בכלים, משטחי עבודה מרופדים, הפסקות תכופות.

מה ניתן לעשות כדי להפחית את החשיפה לרעש?

בנוסף לחובות המוטלות על המעסיק ועל העובד, ישנן מספר דרכים נוספות להפחית את החשיפה לרעש:

  • להפחית את משך החשיפה לרעש.
  • להגדיל את המרחק ממקור הרעש.
  • להשתמש באטמי אוזניים או באוזניות מיוחדות להפחתת רעש.
  • לבחור בציוד שקט יותר.
  • לתכנן את מקום העבודה בצורה שתפחית את התפשטות הרעש.
  • מיגון: אטמי אוזניים, אוזניות מגן, קירות אקוסטיים, בידוד ומיגון אקוסטי.
 

אחד הכלים היעילים ביותר בכדי לשמור על בטיחות בעבודה ברעש ומימור החשיפה לתביעות של עובדים הוא  מיגון אקוסטי:

  • הגנה מפני רעש: הפחתת רמת הרעש בסביבת העבודה.
  • שיטות: בידוד אקוסטי של קירות ותקרות, התקנת סופגי רעש, שימוש בחומרים אקוסטיים, תכנון מרחב עבודה פתוח.
  • יתרונות: שיפור בריאותם ובטיחותם של העובדים, peningkatan produktivitas, שיפור איכות התקשורת, יצירת סביבת עבודה נעימה יותר.

חשוב לציין:

  • על המעסיק לבצע הערכת סיכונים במקום העבודה ולנקוט בצעדים הדרושים להפחתת חשיפת העובדים לרעש ולרטט.
  • יש להעניק לעובדים הדרכה בנוגע לסיכונים הכרוכים בחשיפה לרעש ולרטט, וכן בנוגע לאמצעי המיגון הנדרשים.
  • על העובדים לדווח למעסיק על כל תופעה חריגה שהם חווים כתוצאה מחשיפה לרעש או לרטט.
יאיר טל – בטיחות ובריאות בתעסוקה מומחים ועתירי נסיון בהדרכות עבודה רעש!
 
תאונת עבודה יועץ בטיחות

הדרכות בטיחות: הדרכות עזרה ראשונה

טיפול ראשוני חיוני לנפגע בתאונת עבודה ובכלל יכול להיות ההבדל בין חיים מוות

עובד מיומן במתן עזרה הראשונה במקרה של תאונת עבודה ובכלל, מסוגל להגיש טיפול ראשוני חיוני לעיתים מציל חיים לנפגע – עד שיפונה למרכז רפואי לטיפול על ידי גורמים רפואיים מוסמכים.

גם בבית עסק קטן שבו מועסקים עובדים בודדים, דרוש שיהיה בו גורם מוסמך מיומן בהגשת עזרה ראשונה בסיסית (החייאה, חבישה וכו'). בנוסף, חשוב שיהיה בהישג יד ארגז עזרה ראשונה עם אמצעי חבישה בסיסיים.

מעסיקים בענפים שונים, המעסיקים מעל 50 עובדים, נדרשים בהחזקת עובד "מגיש עזרה ראשונה מיומן ובהחזקת ארגז ציוד רפואי בתחומי הארגון".

מה אומר חוק העוסק בבטיחות עזרה ראשונה בעבודה?

פקודת הבטיחות בעבודה בנושא הדרכות עזרה ראשונה גורסת כי:

  • על כל ארגז לעזרה ראשונה יתמנה אדם אחראי והוא יהיה מצוי בנקל כל שעות העבודה. במפעל בו יותר מחמישים איש על הממונה להיות מאומן במתן עזרה ראשונה.
  • בכל חדר עבודה יוצג בהודעה מפורשת שמו של הממונה על ארגז עזרה ראשונה המיועד לאותו חדר.
  •  מי הוא מגיש מאומן? אדם שמונה על ידי המעסיק להגיש עזרה ראשונה במקום עבודה, בהתאם לסעיף 148 לפקודה
  • חובת החזקת אמצעי עזרה ראשונה, והתכולה, בהתאם למספר העובדים.
  • תקנה 187 קובעת כי מבצע בניה ימנה אחראי על ארגז לעזרה ראשונה (להלן – הממונה), והוא יהיה מצוי במקום כל שעות העבודה; באתר שבו עובדים יותר מ-50 איש, על הממונה להיות מאומן במתן עזרה ראשונה.

מה כוללת הדרכת עזרה ראשונה?

  • מבוא להחייאה.
  • משולש החיים
  • טיפול במצבי חוסר הכרה ללא נשימה 
  • שילוב של הנשמה ועיסוי ע”י אדם אחד.
  • שילוב של הנשמה ועיסוי ע”י שני אנשים.
  • החייאת תינוקות 
  • אבחנה וטיפול במצבי חוסר הכרה (עילפון, חנק, התקף לב, זעזוע מוח, טביעה, התחשמלות, הרעלת גזים, אפילפסיה, סכרת).
  • עצירת שטפי דם 
  • חבישת פצעים בתחבושות אישיות.
  • כוויות.

אם אינך בטוח מהן דרישות החוק החלות על ארגונך, אם אתה מעוניין בהרכות עזרה ראשונה וברענון הנחיות הבטיחות, החייאה ועזרה ראשונה לעובדים בארגונך על ידי אנשי המקצוע המובילים בתחום צור איתנו קשר בהקדם.

 

 
יאיר טל – בטיחות ובריאות בתעסוקה מבצעים הדרכות בטיחות מכל הסוגים:
בטיחות אש

הדרכות בטיחות אש

הדרכות בטיחות, הכנת תיק שטח, היערכות לחירום, אישור כיבוי אש לטובת רישוי עסק ואכלוס

הדרכות עבודה בגובה

הדרכות עבודה בגובה

הדרכות בטיחות, יעוץ עבודה בגובה, הערכות לחירום, הערכת סיכונים בשטח, ציוד, ייעוץ בטיחות ועוד  

forklift-2660508_1280 (1)

רענון מלגזנים

הדרכות מלגזנים, רענון למפעילי מלגזה, יעוץ בטיחות, הערכת סיכונים בשטח ועוד

excavator-5556325_1280 (1)

רענון מפעילי עגורנים

הדרכות ורענון למפעילי עגורנים ומפעילי עגורן גשר, ציוד מתאים, איתור סיכונים, יעוץ בטיחות ועוד

הדרכות בטיחות בעבודה עם חומרים מסוכנים

הדרכת חומרים מסוכנים

הדרכות עבודה בטוחה עם חומרים מסוכנים, ייעוץ בטיחות, איתור מפגעים

forklift-freight-elevator-6566370_1280 (1)

הדרכות בטיחות בבניה

הדרכות עבודה נכונה ובטוחה בבניה, יעוץ בטיחות, איתור מפגעים

pool-5055009_1280 (1) (1)

בטיחות בריכות שחיה

יעוץ לפני בנית בריכה פרטית או ציבורית, אישורים, טופס 4

rawpixel-567016-unsplash-copyright-min.jpg

הדרכות בטיחות כלליות

הדרכות למנהלים, רענון עזרה ראשונה, ייעוץ למעסיקים ועוד

Scroll to Top